Under Skogsnolia kommer jämställdhetsläget i skogen att diskuteras. Detta med anledning av ett arbete med att ta fram en Jämställdhetsstrategi för skogssektorn i Västerbotten.
Mässan invigs torsdagen den 16 juni av Hans Eliasson, ordförande i Skogstekniska klustret och därefter följer direktsändning i Sveriges Radio P4 där skogspanelen svarar på frågor om skogen.
Fredagen den 17 juni presenteras jämställdhetsstrategin för skogssektorn i Västerbotten. Den är ett komplement till den nationella strategi som presenterades 6 april. Deltar och talar gör Pär Lärkeryd, tidigare vd på Indexator och nu vd på Norra skogsägarna, Chris Heister, Landshövding Västerbotten och Monika Stridsman Generaldirektör Skogsstyrelsen.
Jämställdhetsstrategi för skogssektorn har tagits fram i ett samarbete mellan Länsstyrelsen i Västerbotten, Skogstekniska klustret samt flera aktörer inom skogssektorn.
– Skogssektorn har inte råd att bortse från jämställdhetsfrågor om de vill fortsätta vara en bransch i framkant. Det är till exempel många kvinnor som äger skog, men rådgivning och stöd till skogsägare sker med mannen som norm. Det handlar om att tvätta bort könsstämpeln som gör att skogen räknas som en arena för män, säger Helena Österlind jämställdhetsdirektör på Länsstyrelsen Västerbotten.
Strategin är framtagen för att uppnå en modern och hållbar skogssektor i takt med tiden där hela skogsnäringen ska upplevas som en attraktiv arbetsplats och en intressant investering för både kvinnor och män.
Nu hoppas skogsbranschen i Västerbotten på att strategin ska stärka länets attraktionskraft både när det gäller arbetsmarknad, boende och livsmiljö.
– I Västerbotten har vi flera framgångsrika företag inom skogssektorn och att fördjupa sig i jämställdhetsfrågor är absolut ett sätt att vässa sig ytterligare, säger Maria Hedblom, VD, skogstekniska klustret i Västerbotten.
Mer information om Skogsnolia 2011 hittar du på www.nolia.se/skogs
Frågor? Kontakta:
Kristin Olsson, projektledare Skogsnolia
Telefon: 090-16 34 02, mobil: 070-255 61 95